El Ministerio de Educación de Santa Fe convocó para este lunes a los gremios docentes para retomar la negociación salarial en el marco de la paritaria. Si bien el Ejecutivo ya resolvió pagar dentro del aguinaldo el monto proporcional de la última suba, los sindicatos esperan una nueva oferta de aumento para finalizar el año.
El encuentro del viernes concluyó con la decisión de pasar a cuarto intermedio y la confirmación del depósito del sueldo anual complementario para el miércoles 30 de diciembre. Además del incremento que los trabajadores reclaman aplicar de manera “urgente”, el personal de establecimientos públicos y privados espera avances en cuanto al blanqueo de sumas no remunerativas para compensar la pérdida de poder adquisitivo durante 2020.
Al margen de la cuestión salarial, la cartera que conduce Adriana Cantero pretende aprovechar el verano para recuperar a estudiantes que dejaron la escuela durante la pandemia.
Por su parte, los sindicatos del sector público venían reclamando la convocatoria de manera “urgente”, particularmente para discutir la base de cálculo para la liquidación del aguinaldo. La definición sobre este aspecto fue el principal acuerdo de la reunión de este viernes. Al término del encuentro se informó que el gobierno pagará la totalidad del aguinaldo, incluyendo las sumas no remunerativas, siguiendo el principio sobre el 50% de la remuneración de mayor denominación. Dicho pago sería depositado el 30 de diciembre, último día hábil del año, ya que los bancos otorgaron asueto a su personal para el 31.
En tanto, el gremio que nuclea a los médicos tendrá su reunión a partir de las 17, mediante video conferencia ante las autoridades de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social dependiente del Ministerio de Trabajo de la Provincia de Santa Fe.
Desde AMRA aclararon que dicho encuentro se enmarca en el compromiso asumido por las partes el pasado mes de agosto cuando quedó rubricado luego de las diferentes negociaciones que se debía reabrir la discusión paritaria antes del cierre del año 2020 a los fines de evaluar la situación salarial y laboral de los Profesionales de la Salud conforme a la Ley 13.042.
Por su parte, desde SIPRUS afirmaron que concurrirán a la paritaria esperando que haya avances concretos en los puntos que el gobierno se comprometió en la paritaria. "Debe haber una propuesta que incluya incorporación al básico de las sumas en negro, y recomposición salarial. Debe haber una propuesta sobre el cambio de escalafón. Tiene que haber avances en los pases a planta y en el pago de las deudas por adicionales y salarios. Y deben garantizar que podamos tomarnos licencias ordinarias y la extraordinaria de acuerdo al esfuerzo que hicimos. No hay más excusas, ni tiempo para dilaciones", expresaron desde el gremio.